Kaufmännischer Bereich & Duales Studium

Kaufmännischer Bereich & Duales Studium

Egal, ob Dein Herz für Tourismus, Personalwesen, Eventmanagement, IT oder den Verkauf schlägt – hier lernst Du in einer Umgebung, die vor Magie und Abenteuer nur so sprüht. Durch praxisnahe Projekte und die enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Experten wirst Du hautnah erleben, wie wirtschaftliche Abläufe funktionieren, und kannst aktiv an der Gestaltung einzigartiger Erlebnisse mitwirken. Lass Dich von der Faszination des Parks verzaubern und werde Teil einer Welt, in der Träume Wirklichkeit werden!

Ed und Edda

Unser Ausbildungs- und Studienangebot

Bitte beachte, dass wir aus betriebswirtschaftlichen Gründen nicht jedes Jahr jeden Ausbildungsberuf oder Studiengang anbieten können.
Informatiker (m_w_d)

Fachinformatiker (m|w|d) für Systemintegration

Dauer: 3 Jahre 
Ausbildungsbeginn: 01. September 
Voraussetzung: Mittlere Reife 
Berufsschule: Freiburg

Tourismuskauffrau (m|w|d)

Kaufleute (m|w|d) für Tourismus und Freizeit

Dauer: 3 Jahre 
Ausbildungsbeginn: 01. September 
Voraussetzung: Abitur oder Fachhochschulreife 
Berufsschule: Baden-Baden

Personaldienstleistungskauffrau (m|w|d)

Personaldienstleistungskaufleute (m|w|d)

Dauer: 3 Jahre 
Ausbildungsbeginn: 01. September 
Voraussetzung: Mittlere Reife 
Berufsschule: Freiburg

Veranstaltungskaufmann (m|w|d)

Veranstaltungskaufleute (m|w|d)

Dauer: 3 Jahre 
Ausbildungsbeginn: 01. September 
Voraussetzung: Fachhochschulreife 
Berufsschule: Baden-Baden

Verkäuferin (m|w|d)

Verkäufer (m|w|d)

Dauer: 2 Jahre 
Ausbildungsbeginn: 01. September 
Voraussetzung: Mittlere Reife 
Berufsschule: Lahr

Duales Studium BWL-Personalmanagement (m|w|d)

Duales Studium BWL-Personalmanagement

Dauer: 3 Jahre 
Studienbeginn: 01. Oktober 
Voraussetzung: Abitur oder Fachhochschulreife mit Studierfähigkeitstest 
Hochschule: Lörrach

Duales Studium International Business Management

Duales Studium International Business Management Trinational

Dauer: 7 Semester 
Studienbeginn: 01. Oktober 
Voraussetzung: Abitur oder Fachhochschulreife mit Studierfähigkeitstest 
Hochschule: Lörrach, Basel & Colmar

Im Gespräch mit Marcel Roche

Dualer Student BWL-Personalmanagement im 5. Semester
Marcel Roche

Wie verlief Dein Einstellungsverfahren?
Nach meiner Bewerbung wurde ich zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen, gefolgt von einem zweitägigen Assessment-Center. Dieses beinhaltete unter anderem Mathetests, Gruppendiskussionen und eine Präsentation. Am letzten Tag fand dann noch zum Abschluss ein gemeinsames Abendessen statt. Kurz darauf erhielt ich die Zusage für meinen Studienplatz und ich konnte meinen Vertrag unterzeichnen.

Was schätzt Du an Deinem Dualen Studium im Europa-Park?
Am meisten schätze ich die vielfältigen Einsatzmöglichkeiten, die man in den sechs Praxisphasen hat. Ich werde sechs verschiedene Abteilungen im Bereich HR kennenlernen, was in vielen Unternehmen nicht selbstverständlich ist. Diese Erfahrungen helfen mir enorm bei der Orientierung und der Entscheidung, in welchem Bereich ich nach meinem Studium tätig werden möchte.

Gibt es ein Ereignis im Europa-Park, an das Du gerne zurückdenkst?
Das bisher beste Erlebnis war für mich die Gelegenheit, beim diesjährigen Assessment-Center mitzuwirken und die Unternehmenspräsentation vor den Kandidaten zu halten. Ich konnte mich noch gut in ihre Lage versetzen, da ich selbst erst vor einem Jahr in derselben Situation war. Nun stand ich dort als Mitwirkender vor den Kandidaten  – das war wirklich ein beeindruckendes und cooles Gefühl.

Deine Vorteile im Europa-Park Erlebnis-Resort

Unsere Auszubildenden und Studierenden profitieren von zahlreichen Benefits und Vergünstigungen
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AhA! Azubis helfen Azubis

Im AhA!-Programm stehen erfahrene Auszubildende ihren neuen Kollegen als Mentoren zur Seite. Dies fördert den Wissensaustausch, verbessert die Integration der neuen Auszubildenden und schafft ein positives Lernumfeld.

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Anteilige Übernahme der Studiengebühren

Das Europa-Park Erlebnis-Resort übernimmt einen Teil Deiner Studiengebühren. Damit möchten wir Dir die Möglichkeit geben, Dich voll und ganz auf Dein Studium zu konzentrieren, ohne Dir Gedanken über die anfallenden Kosten machen zu müssen.

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Azubi-Ausflüge

Unsere Azubi-Ausflüge bieten die Möglichkeit, gemeinsame Erlebnisse außerhalb des Arbeitsalltags zu genießen. Diese Veranstaltungen fördern den Teamzusammenhalt und geben den Auszubildenden die Möglichkeit, sich besser kennenzulernen.

Ico schulbuecher
Übernahme der Kosten von Schulbüchern

Die gesamten Kosten für Schulbücher werden von uns übernommen.

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Übertarifliche Vergütung

Bei uns profitierst Du nicht nur von einer hochwertigen und spannenden Ausbildung, sondern auch von einer fairen und übertariflichen Vergütung.

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Europa-Park Fitness-Studio

Für 25 € pro Monat können Mitarbeitende ohne Vertragsbindung in unserem Fitness-Studio trainieren. So gelingt Dir der Ausgleich auch in stressigen Zeiten.

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Fortbildung

Die Akademie bietet ein breites Angebot an verschiedenen Trainings und Seminaren – vom Einstiegstraining über zahlreiche Fachtrainings bis hin zu hoch qualifizierten Ausbildungen wird unseren Mitarbeitenden vieles ermöglicht.

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Gesundheitsmanagement

Mit zahlreichen Maßnahmen fördern wir die Gesundheit unserer Mitarbeitenden. Gesundheitstage, Vorsorgemaßnahmen, Impfungen oder Gesundheitsaktionen werden unter dem Motto "FeelGood – Gesundheit für Mitarbeitende" angeboten.

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Hansefit

Die Kooperation mit Hansefit ermöglicht Dir die Nutzung von über 1.600 Fitness- und Sportmöglichkeiten in Deutschland.

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Kostenlose Berufskleidung

Unsere Mitarbeiter haben die Möglichkeit, Berufskleidung zu leihen. Dieses umschließt entweder ein thematisiertes Kostüm, Poloshirts, Anzüge und Hemden sowie Softshell- und Winterjacken.

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Kostenloser Eintritt in den Europa-Park

Alle Mitarbeitenden können den Europa-Park außerhalb ihrer Arbeitszeit frei besuchen. Der Mitarbeiterausweis dient dabei als Eintrittskarte. Neben dem Europa-Park können sie auch viele weitere Partnerparks kostenlos besuchen.

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Mitarbeiter-Events

Für zahlreiche unserer Top-Events erhalten Mitarbeitende besondere Konditionen oder gar freien Eintritt. Zusätzlich findet einmal pro Jahr ein Betriebsfest mit der gesamten Belegschaft statt. Eine Weihnachtsfeier wird zusätzlich seitens der Geschäftsführung subventioniert.

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Mitarbeiter-Restaurant

Wir kümmern uns um Dein Wohl! Obst und Wasser sind in allen Mitarbeiter-Restaurants kostenfrei. Vormittags erhälst Du belegte Brötchen und warme Snacks. Das kostengünstige Mittagessen ist wahlweise gesund und leicht oder herzhaft.

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Mitarbeitervergünstigungen

Unsere Mitarbeitenden erhalten eine Vielzahl an vergünstigten Produkten und profitieren von sehr vielen Sonderkonditionen bei unseren Partnern.

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Parkplatz

Für unsere Mitarbeitende steht ein kostenfreier Parkplatz in der Nähe ihres Arbeitsplatzes zur Verfügung.

Der Bewerbungsprozess

Dein Weg, um Teil unseres einzigartigen Teams zu werden
Dein Bewerbungsprozess

Unsere Auszeichnungen

Bei uns stehen die Menschen im Vordergrund

Die Mitarbeitenden bilden das Rückgrat der MACK Unternehmensgruppe und ihre Zufriedenheit, ihre Gesundheit und ihr Erfolg sind ein wichtiger Treiber in unserer Entwicklung.

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Top Karrierechancen
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Corporate Health Award 2019
Logo Brass Ring Award 2015
IAAPA
Brass Ring Award 2015

Deine Ansprechpartnerin Cynthia Ziegler

„Ich helfe Dir, Deine Stärken zu entdecken und zu entfalten. Gemeinsam schaffen wir Großartiges und machen Deine Ausbildung zu einer wirklich spannenden Zeit!“

ausbildung [at] europapark.de (ausbildung[at]europapark[dot]de)  |  07822 77 15400

Cynthia Ziegler